OBJETIVO

Analisar as ferramentas do planejamento sucessório, nos seus aspectos de sucessão familiar, reestruturação societária e planejamento tributário, de acordo com o conceito da governança corporativa, com a finalidade de demonstrar as vantagens e diferenças na constituição de uma holding para o controle e sucessão da administração dos negócios e a constituição de uma administradora de bens imóveis próprios para a proteção patrimonial, comprovando uma redução na carga tributária e facilitando o processo de inventário.
 
 

PÚBLICO-ALVO

Membros de empresas familiares, diretores-executivos, administradores, advogados, consultores, auditores, contabilistas e, principalmente, pessoas que pretendem executar ou revisar o seu planejamento sucessório.

PROGRAMA

1 Objetivo do estudo

2 Quebras de paradigmas sobre o assunto

3 As etapas do planejamento sucessório

4 Importância

• O momento ideal para iniciar
• Segregação do patrimônio (Empresa x Pessoal)
• Ferramentas aplicáveis:
• Holding: pura ou mista
• Sociedades de participações
• Administradora de bens imóveis próprios
• Acordo de quotistas
• Protocolo de família
• Aspectos da sucessão familiar
• Aspectos da proteção patrimonial
• Aspectos societários
• Aspectos tributários
• Aspectos contábeis atuais e obrigações acessórias
• Processo de legalização:
• Principais cláusulas dos contratos sociais
• Principais cláusulas do acordo de quotistas
• Principais cláusulas do protocolo de família

5 Conclusão

Razões para desenvolver o planejamento sucessório.

CARGA HORÁRIA

5 HORAS AULAS
 

INSTRUTOR(A)

João Alberto Teixeira

Consultor de planejamento sucessório. Palestrante em Sucessão Familiar e Governança Corporativa para Empresas Familiares. Professor de Governança Corporativa e Direito Empresarial no MBA da Faculdade Reges de Dracena. Instrutor de Cursos pela Unifenacon. Ex-Professor da FADAP em Direito Empresarial. Ex-Consultor na IOB Thomson e Ex-Consultor na Grant Thornton Auditores Independentes. MBA em Direito Empresarial, pela FGV. Formado em Direito pela FADAP. Associado e Membro da Comissão Jurídica do Instituto Brasileiro de Governança Corporativa – IBGC. Conselheiro Consultivo do Grupo WT (empresa familiar) em Natal/RN. Conselheiro Fiscal do Sescon Tupã.

MEIO DE TRANSMISSÃO

O curso será apresentado através de videoconferência pela conhecida PLATAFORMA ZOOM. Você terá a mesma experiência dinâmica e interativa das turmas presenciais, com recursos para aprendizagem e poderá interagir com o facilitador em um ambiente seguro e confiável.

PARA PARTICIPAÇÃO NO CURSO SERÁ NECESSÁRIO ACESSO À INTERNET E UM DISPOSITIVO CONECTADO. COMPUTADOR, CELULAR OU TABLET COM APLICATIVO ZOOM INSTALADO.

INFORMAÇÕES GERAIS

Investimento: Consulte-nos

Descontos: Descontos Especiais para Inscrições Antecipadas

Incluso no Investimento: Apostila virtual, certificado de participação virtual e plantão tira-dúvidas por 30 dias.

Forma de pagamento: Depósito, boleto bancário ou cartão de crédito

INSCRIÇÕES E INFORMAÇÕES

Para efetuar sua inscrição ou obter mais informações favor entrar em contato através dos telefones: (11) 4702-4379 | (11) 99113-8357 (WhatsApp) ou e-mail: contato@albeducacaocorporativa.com.br